Общее описание:
1. Настройки применяются для создания нового модуля, который называется КАДРОВЫЙ УЧЁТ
2. Интегрируется модуль, с различными сайтами для поиска сотрудников
3. Настраивается, своя воронка, по которой потенциальный сотрудник, от заявки до штатного сотрудника.

Алгоритмы работы: 

1. К модулю кадровый учёт, подключаются сайты по поиску новых сотрудников
2. Далее менеджеры ведут сотрудника по воронкам от собеседования - до стажировки
3. На каждой стадии новый сотрудник, узнает больше о вашей компании и работе с документами, корпоративном этикете, должностные  инструкции и т.д.